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Wir unterstützen Unternehmen im Berliner Gastgewerbe bei der Planung und Realisierung von Weiterbildung

 

HOGA:Construktiv

Nach dem Quasi-Stillstand kommt die Branche langsam wieder in Bewegung. Aber wohin? Zurück zum Altbewährten? Trends aus der Krise fortführen? Ganz umdenken? Und mit welchem Personal? Woher das Know-how nehmen?

Die vergangenen eineinhalb Jahre haben uns gezeigt, was Unternehmen im Gastgewerbe zukunftsfähig macht:

  • Kreativität und schnelle Entscheidungswege in der Geschäftsfeldentwicklung
  • vielfältige digitale Prozesse und Dienstleistungen
  • qualifizierte, aber auch lernaffine und flexible Mitarbeiter*innen
  • eine starke Personalarbeit zur Bindung und Einbindung der Mitarbeiter*innen
  • ein gutes Netzwerk und Synergien

Hier hilft Weiterbildung – wenn Inhalte und Formate zu den Voraussetzungen und Zielen des Unternehmens und seiner Beschäftigten passen.

 

HOGA:Competent

Als Koordinierungsstelle sorgen wir dafür, dass Bedarf und Angebot besser aufeinander abgestimmt werden:

  • Bedarfserhebung: Wir fragen direkt im Unternehmen nach, was Führungskräfte und Beschäftigte derzeit brauchen, welche Weiterbildungserfahrungen sie haben, welche Angebote sie nutzen würden.
  • Beratung: Wir erarbeiten mit dem Unternehmen Personalentwicklungs- und Weiterbildungsstrategien und informieren zu Fördermitteln und Spezialthemen
  • Innovative Formate: Wir vernetzen das Unternehmen mit Weiterbildungsanbietern, die ihre Angebote bedarfsorientiert entwickeln wollen.

Denn gute Weiterbildung braucht Unternehmen, die wissen, was sie lernen müssen, und Weiterbildende, die wissen, wie man lernt.



HOGA:Cooperativ

Und damit beim Thema Weiterbildung alle auf dem Laufenden bleiben, organisieren wir Input und Austausch für Unternehmen und Weiterbildungsanbieter im Gastgewerbe:

  • 2x im Jahr laden wir zum Fach- und Experimentiertag. Zu ausgewählten aktuellen Fragen der Branche gibt es Inputs von Expert*innen, Praxisbeispiele und die Möglichkeit, etwas Neues selbst auszuprobieren.

    1. Fach- und Experimentiertag im November 2021
  • Wir initiieren und moderieren Fachgruppen zum Thema Weiterbildung im Gastgewerbe, so den Personaler*innenstammtisch, die AG Weiterbildung und die AG Digital

    Auftakt der Fachgruppen im Frühjahr 2022

  • Weiterbildungscommunities – Unternehmen, die gemeinsam Weiterbildung umsetzen wollen, erhalten von uns logistische und personelle Unterstützung.
  • Aus dieser Seite entwickelt sich in den kommenden Wochen, Monaten und Jahren eine Plattform, auf der alle Interessierten Informationen und Trends, Ideen, Aktivitäten und Erfahrungen rund um das Thema Weiterbildung im Berliner Gastgewerbe teilen.